和企业招聘负责人面对面沟通、简历诊断……10月31日下午,由北京市朝阳区人力资源和社会保障局主办的北京市朝阳区“展翼未来 才子朝阳”2024年促进毕业生就业招聘活动走进对外经济贸易大学,中粮信托有限责任公司,中国邮政速递物流股份有限公司、中国通信建设集团有限公司、汇丰银行(中国)有限公司北京分行、京东物流等80余家企业亮相招聘会现场招贤纳才,此次招聘会提供了涉及生物医药、互联网、营销、新媒体等在内的千余个优质岗位。招聘企业“求贤若渴”,积极与求职大学生互动交流。毕业生们手持简历,穿梭在各个展台前与招聘企业负责人深入沟通。此次招聘会吸引了百余名学生参加招聘会。
就业是最大的民生工程,牵动着每个家庭。提升就业服务精度,提高就业服务质量,为求职群体提供全方位、多形式的公共就业服务……为搭建大学生就业“快车道”,促进大学生充分就业,北京市朝阳区人力资源和社会保障局开展全流程宣传,多途径优化求职体验,进一步扩大服务覆盖面和精准度。
张蕊(化名)是对外经贸大学市场营销专业2025届毕业生,10月份已经参与了3场招聘会,基本上是每周一场。“今天招聘的企业有两家企业是我一直在关注的,和企业招聘负责人都进行了面对面的深入沟通,工作内容我比较感兴趣,福利待遇也都很不错,我已经投了简历。”张蕊表示,校园招聘会免去了路程奔波,自己和室友都是“组团参与”,大家都希望能多投几份简历,增加求职成功的几率。
为提升区域国际化程度,助力在京外籍留学生人才实现从校园到职场“一站式”就业,此次招聘会为在京外籍留学生人才也提供了就业岗位,吸引更多外籍人才投身朝阳区发展。
在招聘会现场设置的引贤计划和公益指导专区,等候咨询的大学生们络绎不绝。如何通过简历展示与求职岗位的匹配度?面试过程中如何“扬长避短”?如何获得进京指标……通过指导老师们耐心地回答,大学生们的困惑“迎刃而解”。
为全力促进企业与人才的“双向奔赴”,按下就业“加速键”,北京市朝阳区人力资源和社会保障局积极整合优势资源,通过精准帮扶、岗位拓展、引导支持、政策宣传等方式建成全链条、多方位的就业保障服务机制。
