近日，《贵安新区进一步加快人才集聚推动高质量发展的若干政策措施（试行）》（以下简称《措施》）正式印发。
《措施》聚焦招引领军人才、强化人才培训、奖励产业人才、支持柔性引才、提供安居保障、提供金融支持、贴心服务保障、优化工作机制8个方面综合施策，既是近年来人才政策的升级，也是适应当前贵安新区高质量发展需要推出的大手笔，诚意满满、给人才送上政策“大礼包”。
招引领军人才方面，对全职引进的领军及以上层次人才提供科研经费、团队支持、生活保障等“一人一策”政策支持和全周期服务。对领军及以上层次人才领衔的重大创新项目、重大技术成果转化项目、关键核心技术攻关项目、高科技高成长创业项目首次落地贵安新区的，采取“一对一”方式提供人才服务。鼓励企业结合发展需要引入海外高层次人才，支持符合条件的海外人才（含柔性引进）申报“筑才卡”。
强化人才培训方面，聚焦贵安新区主导产业、战略性新兴产业和未来产业发展需要，每年制定发布职业技能培训计划，对计划内培训给予全额或部分补贴，帮助产业人才提升技能水平，全力优化产业人才结构。支持贵安新区各类创新主体与境内外知名高校、科研机构、企业、行业协会合作，联合开展人才培养，推动关键核心技术攻关和科技成果转化。
奖励产业人才方面，聚焦贵安新区主导产业、战略性新兴产业和未来产业发展需要，分类分档制定发布高端紧缺岗位人才清单，对企业聘用的清单内人才每年给予最高200万元的人才奖励。
支持柔性引才方面，鼓励高校、科研院所等科技人才到贵安新区兼职创新，助力企业发展，推动乡村振兴，可按规定兼职兼薪、按劳取酬。对领衔重大项目的高层次人才及创新创业团队，在研发创新、成果转化、技术攻关等取得突出成绩的，经评审，给予个人（团队）最高100万元产业发展奖励。对带动村集体经济发展较为明显的，根据当年村集体经济经营纯收益，给予个人最高5万元村集体经济创收奖励。
提供安居保障方面，加大人才保障住房供给，着力营造宜居安居环境。对到贵安新区求职或就业创业的大专及以上应届高校毕业生，给予免房租入住人才保障住房1年支持。对租住符合条件人才保障住房的各类人才，给予10元/月/㎡至15元/月/㎡租金补贴。
提供金融支持方面，用好政策性信用贷款风险补偿资金池，鼓励金融机构对人才创办企业提供信贷支持。提升人才创业担保贷款额度，对个人和小微企业贷款最高额度分别提高至30万元、400万元，并给予最大限度的利率优惠。对于到贵安新区发展主导产业、战略性新兴产业和未来产业的人才（团队），在投融资方面给予政策支持。
贴心服务保障方面，推行“服务专员+企业人才服务中心+贵安人才通小程序”的人、窗、端立体化服务模式，提供信息咨询、政策申报、岗位匹配、医疗服务等保障。符合条件人才子女申请就读（转入）贵安新区义务教育阶段学校时，按规定予以保障。
优化工作机制方面，建立跨部门协同工作机制，优化“受理—办理—跟踪—回访”的人才诉求办理流程，为人才提供更便捷、更高效、更优质的服务保障。
《措施》自印发之日起试行三年，与省市现行相关政策有交叉重复的，按照“从优不重复”原则执行。
详情请咨询贵安新区组织人事部，电话：0851-88900126
贵阳日报融媒体记者 张鹏 潘朝选
