“取之有度,用之有节,则常足。”在绿色发展理念不断提升的当下,更智慧、更生态、更低碳的办公、生活模式是企业实现永续高质量发展的必由之路。
立足新时代生态文明建设,近年来,衢州市烟草专卖局(公司)坚持聚焦布局、生产和创新,谋绿色之变,聚转型之力,激活企业高质量发展“绿色引擎”,实现经济效益和生态效益“双赢”。
办公“降碳”共筑生态基
A4纸正反两面打印、不提供一次性纸杯、短距离上下楼多走楼梯、废旧办公用品循环利用、智能无纸化办公......近年来,低碳办公正模式逐步成为衢州市烟草专卖局(公司)干部员工的日常习惯。
“这个根据垃圾分类的要求,需要归置到‘其他垃圾’的垃圾桶内......”员工之间形成了相互提醒的良好氛围,更好地践行环保分类理念。
为坚决扛起生态文明建设政治责任,衢州市局(公司)锚定“双碳”目标,将绿色转型作为企业发展重要支撑,深入贯彻低碳、节能、环保理念,统筹发展规划,强化制度保障,制定《衢州烟草绿色发展实施方案》,形成统一领导、信息共享、一体推进的绿色体制机制格局。
图为食堂值班员每天对员工“光盘行动”践行情况开展督导引导
节能降耗,从点滴做起。衢州烟草将节能理念贯穿于办公的每一个环节,充分利用各类会议、办公平台、工作群等方式,发出“过紧日子”的倡议书,大力宣传绿色低碳、垃圾分类、节约水电、绿色出行、文明就餐等政策,细化5个大类、20条举措,让绿色办公、生活从节约一度电、爱惜一粒粮、步行一公里做起,通过实际行动带头落实“双碳战略”,为推进全面绿色转型凝聚共识、打好基础。
光伏“添效”共建生态能
绿色物流是绿色发展的根本之一,为深入践行“绿色循环”主基调,衢州市局(公司)配送中心积极引入绿色光伏项目,在办公楼顶安装光伏发电设备,充分利用太阳能资源,为园区用电提供清洁、可持续的能源。这一举措不仅降低了传统能源的消耗,还为推动可再生能源的应用起到了积极的探索作用。
图为配送中心“光伏+”项目正利用光板储存光能
“我们的光伏项目,上半年总发电量约15.33万度,减少碳排放约88.1吨,配送中心绿色发展新基建取得了阶段性成效。”
经过近一年的建设,物流园区“光伏+”运营模式运转平稳,为加速促进能源环保低碳转型提供了强大支撑。在此基础上,衢州市局(公司)进部署新能源车充电系统,配套制定车辆管理办法,为员工新能源车充电提供便民新设施,打通绿色出行“最后一公里”。衢州市局(公司)成为全省第三家通过中国仓储与物流协会“绿色仓库”认证的单位。
菜园“扩绿”共绘生态景
“食堂的蔬菜很多都是从有礼菜园那边新鲜采摘运过来的,茄子、青椒、黄瓜、苋菜等种类丰富,员工吃了都觉得很满意......”衢州市局(公司)食堂管理员介绍到。
员工们在闲暇之余参与菜园的种植与管理,感受大自然的魅力。有礼菜园不仅为员工提供了新鲜的绿色蔬菜,更成为了员工们放松身心、体验生态生活的温馨港湾。在这里,绿色生态与人文关怀相互交融,为衢州烟草的绿色办公增添了一抹别样的色彩。
图为“有礼·菜园”生产队成员正在精心栽植幼苗
依托“有礼”文化品牌,衢州市局(公司)积极开展“有礼·菜园”劳动实践,240余名员工被划分5大生产队,精心挑选有种植经验队长5名,共同耕耘41片菜垄,收获苋菜、黄瓜、辣椒、茄子等菜品共计2015.6斤,让企业发展绿意盎然。
队员们在采摘的过程中充分感受丰收的喜悦、劳动的价值,亲身体验了从播种、灌溉、除草、收获等的农事全过程,进一步丰富了精神文化生活,更好地凝聚了干事创业的奋进力量。
“碳”路先行,“绿”能澎湃。坚持绿色低碳先行,坚持在发展中保护、在保护中发展,才能书写出更有质量、更有温度、更可持续的出色“答卷”。
编辑：rwzh4
